1회차 교육은 조직의 정체성을 확인하는 작업으로 조직, 사명, 가치 등 정확한 개념에 대해 이해하는 시간을 갖고 팀별 과제를 설정하여 수행했고 2회차는 개인의 비전과 조직의 비전을 이해하고 효과적인 조직 운영을 위해 핵심과제를 분석했다. 3회차는 핵심과제에 따른 개인과 조직의 실천과제를 세워 충북광역자활센터 조직의 사명과 비전을 세웠다. 

본 교육을 통해 도출된 결과로는 핵심가치와 사명, 3년 후 조직의 비전을 수립하였다. 충북광역자활센터는 이해와 열정, 적극성, 협동과 연대를 바탕으로 활동하여 지역자활센터와 자활기업을 지원하고 지역사회와 함께하는 공동체를 실현한다. 

이를 위해 충북광역자활센터의 조직의 비전은 다음과 같다.

▲연대하고 협력하는 충북자활기업 협회를 창립한다.

▲충북형 공동사업을 개발하여 자활사업을 활성화한다.

▲맞춤형 교육훈련을 통해 참여주민의 자립역량을 강화한다.

이번 교육은 임직원들의 목표의식을 강화하는 계기가 되었으며 비전실현을 위해 임직원들의 마음과 뜻을 하나로 모을 수 있는 시간이었다. 특히 조직의 장점과 단점을 찾는 시간을 통해 조직의 소통구조 및 갈등관계를 파악할 수 있는 시간이 되어 비전수립 세우기 교육은 긍정적으로 평가되었다.

출처 : 충북광역자활센터 보도자료